Последовательное накапливание и приумножение средств обеспечит Вам более комфортное будущее. Чем раньше Вы начнете откладывать деньги, тем эффективнее они смогут работать на Вас. Для этого, помимо повседневных сбережений и срочных вкладов, мы предлагаем Вам долгосрочное накопительное решение – фонд III ступени. Теперь Вы можете присоединиться в нашем мобильном банке к Пенсионному фонду III ступени Tuleva с низкой комиссией.
Откройте приложение и начните!
Стремясь стимулировать долгосрочные накопления, мы выбрали отечественного партнера – Tuleva. Это общество было учреждено самими пенсионными вкладчиками для того, чтобы обеспечить жителям Эстонии наилучшие условия для накапливания средств на будущее. При долгосрочном накапливании средств низкие комиссии являются единственным серьезным предвестником будущей доходности. Выбор или смена текущего пенсионного фонда на фонд Tuleva занимает всего несколько минут и осуществляется бесплатно.
Пенсионные фонды – это не что иное, как эффективный способ накапливания и приумножения средств на будущее. За сумму, переведенную в III ступень, государство возвращает подоходный налог на основании налоговой декларации в следующем году. Возврат подоходного налога ограничен 15% от Вашей брутто-зарплаты или до 6000 евро, в зависимости от того, какой лимит будет достигнут раньше.
Пенсионный фонд III ступени Tuleva является индексным фондом – это означает, что вкладчик владеет акциями почти 3000 ведущих мировых компаний. Во-первых, риски распределены по нескольким странам, отраслям и компаниям, то есть яйца лежат почти в 3000 разных корзинах. Во-вторых, как совладелец этих успешных компаний, Вы получаете выгоду от роста мировой экономики – по мере развития этих компаний растут и Ваши накопления в III ступени. Однако не забывайте, что доходность в прошлом не гарантирует доходности в будущем.
Начните прямо сейчас – даже с небольшими суммами. Самый удобный способ накапливания средств – оформить ежемесячный постоянный платеж. Даже если пенсионный возраст кажется еще слишком далеким, откладывая деньги уже сейчас, Вы создаете себе возможность для поддержания привычного уровня жизни в будущем. Используйте свои пенсионные накопления в будущем, но наслаждайтесь спокойствием уже сегодня!
Мы постоянно расширяем спектр доступных нашим клиентам услуг. С 18 декабря 2023 года предлагаем возможность инвестировать средства в пенсионные фонды Tuleva через мобильный банк Coop Pank. Цель этого партнерства – помочь жителям Эстонии более эффективно накапливать деньги.
У Tuleva много общих ценностей с Coop Pank, тем более что обе компании основаны на отечественном капитале. Tuleva и Coop способствуют экономическому благосостоянию эстоноземельцев. Общая цель двух компаний – побудить жителей Эстонии задуматься о накапливании средств – даже тех людей, которые по разным причинам еще не имеют сбережений. На первом этапе сотрудничества клиенты Coop могут начать откладывать деньги в III ступень Tuleva через сайт Coop.
Дальнейшее сотрудничество с Coop Pank обеспечит беспроигрышную ситуацию для банка, сберегательного общества и клиентов, когда 1+1=3.
Tuleva – это кооперативное предприятие по управлению активами, целью которого является рост благосостояния населения Эстонии путем создания лучших условий для долгосрочного инвестирования средств. Среди учредителей Tuleva – Тыну Пекк, Индрек Нейвельт, Таавет Хинрикус, Кади Ламбот и многие другие известные эстонские деятели. III ступень Tuleva уже стала одним из крупнейших пенсионных фондов в Эстонии. Лейтмотивы Tuleva – низкие комиссии и только хорошие фонды.
Благодаря Tuleva в Эстонии появились современные недорогие индексные фонды. Индексный фонд – это инвестиционный фонд, который стремится воспроизводить среднюю доходность рынка путем инвестирования во все или почти все активы на рынке на пропорциональной основе. Индексные фонды – разновидность пассивных инвестиций, то есть управляющий фондом не стремится активно выбирать акции или другие активы, которые могут превзойти среднерыночную доходность. Индексные фонды обычно имеют низкие комиссии.
Вторая ступень – это обязательная накопительная пенсия, часть пенсионной системы. Обязательная накопительная пенсия составляет 6% от брутто-зарплаты. Из них 2% вносит сам человек, а 4% добавляет государство. Если человек не отказался от обязательной накопительной пенсии, взносы автоматически вычитаются из его зарплаты. Средства обязательной накопительной пенсии могут быть использованы как при выходе на пенсию, так и при прекращении участия в системе.
Третья ступень, или добровольная накопительная пенсия, также является частью пенсионной системы. В третью ступень можно вносить деньги по своему усмотрению, причем собранные средства также можно использовать в любое время.
Взносы в третью ступень освобождаются от подоходного налога в размере до 15% от Вашего облагаемого подоходным налогом брутто-дохода, но не более 6000 евро в год.
Накопительная пенсия, то есть II ступень, основана на предварительном финансировании. Если Вы работаете в Эстонии, то сами накапливаете свою пенсию, отчисляя в пенсионный фонд 2% от своей брутто-зарплаты. Государство добавляет к этому 4% за счет 33% социального налога на зарплату работника. Взносы осуществляются автоматически.
Дополнительная накопительная пенсия, или III ступень, является добровольной накопительной опцией, в которой Вы сами определяете частоту и размер взносов и настраиваете их подходящим Вам образом. Каждый желающий может перечислять до 15% от своего брутто-дохода (до 6000 евро в год) в третью ступень с освобождением от подоходного налога.
III ступень – это дополнительная накопительная пенсия, которая позволяет Вам гибко делать взносы, а также изменять или прекращать их по своему желанию. Государство предусмотрело значительную налоговую льготу для участников III ступени – возврат подоходного налога со взносов. Подробности о пользе участия в III ступени можно узнать на сайте Пенсионного центра или Tuleva, а также по телефону инфослужбы Tuleva: 644 5100.
Начать откладывать деньги в III ступень очень легко – для этого достаточно подать заявление в среде самообслуживания Tuleva через мобильный банк Coop Pank. Вы можете начать делать взносы сразу после подачи заявления.
Если Вы еще не присоединились к III ступени, пожалуйста, войдите в свой пенсионный счет через мобильный банк Coop Pank и заполните простое заявление. Вы можете решить, сделать ли одноразовый взнос или оформить постоянное платежное поручение. Если Вы уже участвуете в III ступени в другом банке и хотите перейти в фонд Tuleva, то также можете сделать это на основании заявления.
Кстати! Заявление о начале взносов в фонд III ступени Tuleva можно подать, если человек еще не делает взносы в другой фонд III ступени. Другой вариант – перейти в этот фонд из другого фонда III ступени. Приложение не позволяет подавать заявления о взносах в другие фонды III ступени или о частичном переводе активов из другого фонда III ступени.
Если Вы уже сегодня делаете взносы в другой фонд III ступени, то также можете присоединиться к Пенсионному фонду III ступени Tuleva, совершив первый взнос в него.
Для получения дополнительной информации о присоединении к фонду III ступени Tuleva через мобильный банк Coop Pank, пожалуйста, напишите kogumine@cooppank.ee или позвоните 664 1824.
Вы можете обменять имеющиеся у Вас паи фонда на паи другого пенсионного фонда или оставить имеющиеся у Вас паи в том же фонде, но направить свои дальнейшие ежемесячные взносы в другой фонд. Обмен паев пенсионного фонда осуществляется бесплатно.
Новые взносы во II ступень могут направляться только в один фонд – активный фонд. Активный фонд можно сменить в любое время по заявлению. Заявление вступит в силу немедленно, и новые взносы начнут поступать в новый пенсионный фонд со следующего взноса.
Паи, накопленные во II ступени, можно обменивать на паи другого фонда три раза в год в установленные сроки. Крайние сроки подачи заявлений для обмена паев – 31 марта, 31 июля и 30 ноября. Заявление можно подать на сайте Tuleva или на сайте Пенсионного центра. Вы также можете сменить фонд через интернет-банк своего банка.
С дополнительными вопросами просим обращаться по адресу э-почты tuleva@tuleva.ee или телефонному номеру 644 5100.
Tuleva предлагает три накопительных фонда:
Узнайте больше и запросите дополнительную информацию на сайте Tuleva.
Выберите пенсионный фонд с низкими комиссиями. История Tuleva началась с того, что Тыну Пекк, Анника Ууделепп, Таавет Хинрикус, Индрек Нейвельт и другие единомышленники начали выяснять, почему их пенсионные накопления столь малы, и пришли к выводу, что высокие банковские комиссии съедают значительную часть доходности. Так появилось сберегательное общество Tuleva, в котором пенсионные накопления инвестируются в индексные фонды с низкими комиссиями.
Tuleva верит в пассивное инвестирование. Это просто означает, что внесенные деньги делятся между акциями нескольких тысяч крупнейших мировых компаний или государственными облигациями. Так обеспечивается широкое распределение рисков. Дальше достаточно запастись терпением, чтобы не сдаваться и не слушать страшилки банковских работников и уговоры продавцов. Фонды пассивного инвестирования называются индексными фондами.
Пенсионные фонды Tuleva ориентируются на долгосрочную доходность, и их не тревожат краткосрочные колебания. Усилия по снижению краткосрочных рисков являются дорогостоящими и уменьшают вероятность того, что вкладчики получат максимальную доходность от своих активов при выходе на пенсию.
Tuleva не делает прогнозов и не пытается перехитрить рынок, а инвестирует, основываясь на фактах. Деньги пенсионных вкладчиков распределены по акциям наиболее успешных мировых компаний, потому что уже доказано, что такой подход обеспечивает наилучшую доходность для подавляющего большинства инвесторов во всем мире.
Расходы Tuleva остаются на очень низком уровне, причем все действия направлены только на создание выгоды для пенсионных вкладчиков, поскольку чем выше плата за управление пенсионным фондом, тем меньше денег в итоге останется у будущего пенсионера. Tuleva не тратит деньги на дорогостоящие рекламные акции, снижение краткосрочных рисков и толпы продавцов.
Если Вы сделаете взнос в фонд III ступени, то эта сумма будет автоматически включена в Вашу декларацию о доходах в конце года, и после подачи декларации государство вернет Вам подоходный налог, уплаченный с этого взноса. При этом Вы должны убедиться, что суммарный взнос не превышает 15% от Вашего годового брутто-дохода или 6000 евро (в зависимости от того, какое из этих значений меньше).
Если Вы попросите работодателя перечислять деньги из Вашей брутто-зарплаты непосредственно в III ступень, работодатель не будет удерживать с этих денег подоходный налог, соответственно не потребуется и возврат средств на основании декларации о доходах. Так, если при выплате Вам 100 евро из зарплаты работодатель должен удержать 20 евро подоходного налога, а на Ваш банковский счет поступит 80 евро, то выбрав взнос 100 евро из зарплаты в III ступень, Вы можете быть уверены, что туда поступит эта сумма целиком. В таком случае Ваш работодатель должен следить за тем, чтобы эти взносы не превышали 15% от Вашей годовой зарплаты или 6000 евро.
Накапливать средства в III ступени могут даже те, кто не присоединился к II ступени или перестал накапливать средства в ней.
Свяжитесь с нами, если желаете получить дополнительную информацию о присоединении к пенсионным фондам Tuleva через Coop Pank: kogumine@cooppank.ee или 664 1824 Дополнительная информация по вопросам смены фонда: tuleva@tuleva.ee или 644 5100
Если вы не нашли ответа на свой вопрос, узнайте больше на сайте Tuleva
Держите свои финансовые дела под контролем именно там, где Вы находитесь в данный момент. Использовать интернет- и мобильный банк Coop действительно удобно и просто. Попробуйте!
