На главную страницу
  • Частный клиент
  • Бизнес-клиент
  • Инвестор
  • Coop Pank
  • Инфо
  • Coop
  • ET
  • EN
  • RU
Интернет-банкСтаньте клиентом
  • Главная страница
    • Станьте клиентом
    • Пакеты
    • Карточки
    • Платежи
    • Умные платёжные решения
    • Каналы обслуживания
    • Жилищный кредит
    • Жилищный кредит для учителя
    • Жилищный кредит для защитника Родины
    • Кредит под залог недвижимости
    • Ремонтный кредит
    • Найдите подходящий кредит
    • Страхование жилья
    • Лизинг
    • Лизинг авто с пробегом
    • Автокредит
    • Аренда
    • Автосалон
    • Кредит, лизинг или аренда?
    • Дорожное страхование
    • Страхование каско
    • Малый кредит
    • Кредит на путешествие
    • Ремонтный кредит
    • Автокредит
    • Дорожное страхование
    • Страхование каско
    • Страхование жилья
    • Страхование путешествия
    • Страхование путешествий с месячным платежом
    • Страхование от несчастного случая
    • Coop Kindlustusmaakler
    • Копилка
    • Срочный вклад
    • Детский вклад
    • Проценты вкладов
    • II ступень
    • III ступень
    • Накопление

Coop Pank

  • Предлагаем работу
  • Услуги для частных клиентов
  • Услугу для бизнес-клиентов
  • Интерфейсы
  • Open Banking

Юридическая информация

  • Условия банка
  • Знаем своего клиента
  • Принципы обработки данных клиента
  • Файлы cookie

Инфо и помощь

  • Конторы
  • Условия и прейскуранты
  • Проценты вкладов
  • Курсы валют
  • Безопасность и мошенничество
  • Часто задаваемые вопросы
  • Перевод расчетных услуг

Служба поддержки

669 0966
Пн-Пт 08.30-19.00

klienditugi@cooppank.ee

Блокировка карты и интернет-банка 24/7: 669 0966

Coop Pank
  • Facebook
  • Instagram
  • Youtube
  • Linkedin
Coop Pank AS, Maakri 30, 15014 Tallinn, Регистрационный код: 10237832, SWIFT/BIC: EKRDEE22

Вы находитесь на сайте предлагающих финансовые услуги компаний Coop Pank AS, Coop Liising AS и занимающейся маркетингом страхования компании Coop Kindlustusmaakler AS. Перед заключением любого договора на оказание финансовых услуг, ознакомьтесь с условиями соответствующей услуги и при необходимости проконсультируйтесь с экспертом. Продолжая использовать сайт, Вы соглашаетесь с условиями использования сайта.

    Пенсионные фонды II ступени Tuleva

    Женщина сидит на террасе и держит в руках синюю кофейную кружку. На столе рядом с ней открытая книга.

    II ступень формирует существенную часть вашей будущей пенсии. Каждый месяц 2%, 4% или 6% от вашей зарплаты перечисляется на II ступень. Выбирайте пенсионный фонд с умом, чтобы в будущем получить максимальную выгоду от своих сбережений. Вы можете сделать это удобно в нашем интернет- и мобильном банке.

    Начните разумное накопление уже сегодня.

    Финансовую услугу оказывает Tuleva Fondid AS. Ознакомьтесь с условиями, буклетом и ключевой информацией о пенсионном фонде на сайте tuleva.ee и проконсультируйтесь со специалистом по адресу tuleva@tuleva.ee или 644 5100.

    Низкие комиссии

    Для долгосрочного накопления мы выбрали своим партнером эстонский кооператив Tuleva, который предлагает только фонды с низкими комиссиями. Чем ниже комиссия, тем больше Ваши накопления могут приумножаться в будущем.

    Современные индексные фонды

    Индексные фонды – это простой и удобный способ извлечения выгоды из роста мировой экономики. Большинству потребителей подойдет Пенсионный фонд мировых акций Tuleva для накопления пенсии на базе акций почти 3000 ведущих мировых компаний. Хотя цены на акции могут колебаться в краткосрочной перспективе, в долгосрочной перспективе они обеспечивают наилучшую доходность. Приближаясь к пенсионному возрасту, рассмотрите возможность инвестирования части своих средств в рамках II ступени в Пенсионный фонд мировых облигаций Tuleva.

    Сделайте ответственный выбор

    Tuleva принадлежит не крупной корпорации или иностранному банку, а тысячам вкладчиков – будущих пенсионеров. Поэтому между Tuleva и вкладчиками отсутствует конфликт интересов. Tuleva отстаивает интересы всех жителей Эстонии, которые откладывают деньги на пенсию. Благодаря Tuleva в Эстонии появились современные индексные фонды с низкими комиссиями с правдивой и прозрачной информацией об этих комиссиях.

    Выбор пенсионного фонда II ступени важен

    Поскольку II ступень представляет собой значительную часть вашей будущей пенсии, важно знать, что лучшим предсказателем доходности пенсионного фонда является комиссия. Можно быть уверенным в том, что если комиссия выбранного фонда превышает 0,5 %, то в будущем вы заплатите банку огромную сумму вместо того, чтобы использовать ее самостоятельно. Сумма, уплаченная в виде комиссии, не принесет вам дохода. Чем раньше вы выберете фонд с низкой комиссией, тем большее влияние окажет ваше решение. Например, если вы будете платить на 1% меньше комиссий каждый год, начиная с 20-летнего возраста, то за счет сэкономленной комиссии ваши сбережения увеличатся на 25%. В то же время, принять решение никогда не поздно. Даже если вы каждый год будете экономить на комиссии 1% начиная с 50 лет, то все равно накопите на 10% больше средств.

    Это означает, что, если вы будете накапливать пенсию в фонде с долгосрочной низкой комиссией, то вложите точно такую же сумму денег, но сможете значительно увеличить ее ценность.

    Рассчитайте свою выгоду с помощью калькулятора II ступени Tuleva.

    Увеличьте свой взнос с 2% до 6%

    До сих пор люди могли отчислять на II ступень 2% от своей зарплаты, и государство добавляло к этому 4%. Теперь лицо, делающее пенсионные накопления, может подать заявление об увеличении текущего взноса в II ступень с 2025 года с 2% до 6%. Изменения касаются только взноса самого человека. Государство по-прежнему будет добавлять за счет социального налога 4%, независимо от взноса человека.

    Увеличьте свой взнос до 6%, так как в Эстонии низкие пенсии. В нашей стране средняя пенсия составляет около 40% от средней зарплаты, в то время как средняя пенсия по ЕС почти в два раза больше. Увеличение взноса в II ступень — хороший способ откладывать деньги на будущее автоматически и без уплаты подоходного налога.

    Банк у вас в кармане

    С помощью нашего мобильного приложения можно контролировать финансы и быстро решать все повседневные денежные вопросы! Все нужное у вас в кармане — от быстрых платежей до незаметного накопления денег. Попробуйте!

    На экранах нескольких смартфонов отображается мобильное приложение Coop Pank, где можно посмотреть обзоры транзакций, выписки по счету и информацию о карте.

    Пенсионный фонд II ступени Tuleva — полезно знать

    • Мы постоянно пополняем список предоставляемых нашим клиентам услуг и предлагаем возможность инвестирования в пенсионные фонды Tuleva через интернет- и мобильный банк Соор. Цель этого сотрудничества — помочь жителям Эстонии более эффективно копить деньги.

      У Tuleva и Coop Pank есть много общих достоинств: оба предприятия основаны на эстонском капитале. Tuleva и Coop способствуют повышению экономического благосостояния жителей Эстонии. Общая цель двух компаний — побудить жителей Эстонии задуматься о накоплении денег. Это касается и людей, которые по разным причинам пока еще не имеют сбережений. На первом этапе сотрудничества клиентам Coop предоставляется возможность начать делать взносы в III ступень Tuleva посредством сайта Coop.

      Сотрудничество Tuleva с Coop Pank гарантирует беспроигрышную ситуацию банку, пенсионному кооперативу и клиентам. То есть мы на самом деле достигаем ситуации, при которой 1 + 1 = 3.

    • Tuleva это кооперативное предприятие по управлению активами, целью которого является рост благосостояния населения Эстонии путем создания для всех желающих лучших условий для долгосрочного инвестирования средств. Учредителями Tuleva являются Тыну Пекк, Индрек Нейвельт, Таавет Хинрикус, Кади Ламбот и многие другие известные жители Эстонии. На сегодня III ступень Tuleva стала одним из крупнейших пенсионных фондов в Эстонии. Принципы Tuleva — низкая плата и только качественные фонды.

      Благодаря Tuleva в Эстонии появились современные индексные фонды с низкой комиссией. Индексный фонд — это инвестиционный фонд , который стремится воспроизводить среднюю рыночную доходность путем пропорционального инвестирования во все или почти все имеющиеся на рынке активы. Индексные фонды являются формой пассивных инвестиций. Это значит, что управляющий фондом не стремится активно выбирать акции или другие активы, которые могли бы превысить среднерыночную доходность. Обычно индексные фонды отличаются низкой платой.

    • Вторая ступень, или обязательная накопительная пенсия, является частью эстонской пенсионной системы. Если Вы копите деньги во второй ступени пенсии, то у Вас есть личный пенсионный счет, куда автоматически ежемесячно поступают Ваши отчисления с заработной платы. Во второй ступени можно без удержания подоходного налога копить 2%, 4% или 6% от заработной платы (брутто). В дополнение к этому государство также перечисляет во вторую ступень 4% от социального налога. Хотя при использовании второй ступени Вы получите немного меньше паев первой ступени, накопление в ней все же прибыльнее. Вторая ступень является Вашими личными активами, вид использования которых Вы определяете сами.

    • Третья ступень (добровольная накопительная пенсия) также является частью пенсионной системы. Вы можете делать взносы на третью ступень когда пожелаете, причем накопленные средства также можно будет использовать в любое время.

      Взносы в третью ступень дают освобождение от уплаты подоходного налога в размере до 15% от вашего брутто-дохода, облагаемого подоходным налогом, но не более 6000 евро в год.

    • Одно из основных различий между второй и третьей ступенью заключается в том, что во вторую ступень взносы идут автоматически от Вашей заработной платы (брутто), а накопления в третьей ступени полностью зависят от Ваших предпочтений. Если Вы копите средства во второй ступени пенсии, то на Ваш личный пенсионный счет каждый месяц поступает 2%, 4% или 6%. Государство добавляет к этому из зависящего от Вашей заработной платы социального налога (33%) еще 4%. Величину и частоту взносов по третьей ступени пенсии определяете Вы сами. В третью ступень без удержания подоходного налога можно переводить до 15% от брутто-дохода (при этом не более 6000 евро в год).

      Второе отличие касается использования накопленных активов. Активы второй ступени можно использовать либо в пенсионном возрасте (или в течение 5 лет до выхода на пенсию), либо при выходе из системы, однако в последнем случае вернуться в нее можно будет только через определенное время. Накопления в третьей ступени пенсии можно частично или полностью получить в любой момент.

    Tuleva Fondid AS
    Tuleva Fondid AS
    644 5100
    tuleva@tuleva.eeTallinn, Telliskivi 60/1